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Lavoro

La riforma del lavoro: testi, dossier e relazioni

Il link in materia raccolti dalle fonti ufficiali
28.06.2012 - pag. 81702 print in pdf print on web

"

"Una  prima area  riguarda la razionalizzazione degli  istituti contrattuali esistenti. Con la riforma se
ne preservano gli usi virtuosi, limitando quelli impropri. 

I contratti più flessibili o   parasubordinati  vengono mantenuti nelle loro accezioni più favorevoli a lavoratori e datori di lavoro  contestualmente, ove si utilizzino per settori o segmenti che premino flessibilità e professionalità. 

Il nuovo impianto  attribuisce massimo valore all’apprendistato  –   inteso nelle  sue varie formulazioni e platee  –   che diviene il “trampolino di lancio” verso la maturazione  professionale dei lavoratori.

È un punto sul quale tutte le parti coinvolte nella concertazione si  sono trovate d’accordo. Per questo motivo la riforma insiste fortemente sul valore formativo dell’apprendistato.

Si introduce, a tal fine, un meccanismo che collega l’assunzione di nuovi  apprendisti al fatto di averne stabilizzati una certa percentuale nell’ultimo triennio. Se ne  prevede una durata minima,  ferma restando la possibilità di durate inferiori per attività    stagionali , ampliandone la possibilità di utilizzo attraverso l’innalzamento del rapporto tra  apprendisti e lavoratori qualificati .   "

Link utili:

Documentazione degli uffici
Dossier Titolo Note
Servizio Studi 165 (20 giugno 2012) Riforma del mercato del lavoro - A.C. 5256 - Elementi di valutazione per la compatibilità con l'ordinamento dell'Unione europea
Servizio Bilancio dello Stato 430 (21 giugno 2012) (AC 5256) Riforma del mercato del lavoro in una prospettiva di crescita - Approvato dal Senato AS 3249
Servizio Studi 650 (5 giugno 2012) RIFORMA DEL MERCATO DEL LAVORO - A.C. 5256 Schede di lettura
Servizio Studi 650/1 (5 giugno 2012) RIFORMA DEL MERCATO DEL LAVORO - A.C. 5256 Le modifiche al Senato - Testo a fronte

28.06.2012

Spataro

Lavoro.gov
Link: http://www.lavoro.gov.it/NR/rdonlyres/120C3146-294

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