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Mattarella, al XIX Simposio Cotec Ripensare il lavoro nell'era dell'Intelligenza Artificiale
documento annotato il 18.06.2026
| 18-06-2026 |  |
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L'analisi AI di stress aziendale vietata perche' puo' verisimilmente violare il GDPR - Provvedimento del 14 maggio 2026 [10255494] Garante Privacy
ricorrendo, pertanto, i presupposti di cui all’art. 58, par. 2, lett. a
| 29-05-2026 | |
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Cassazione sezione II sentenza 2 settembre 2015, n. 17440: videosorveglianza live e in remoto
Ai sensi del Decreto Legislativo n. 196 del 2003, articolo 4, comma 1, le
| 18-05-2026 | |
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Email aziendale, contestazioni e chiusura - videosorveglianza
Due decisioni. Videocamera se informativa e autorizzazione dell?ispettorato del
| 18-05-2026 | |
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Provvedimento del 17 aprile 2026 [10250607] Videocamera senza informativa e senza autorizzazione IdL
documento annotato il 18.05.2026
| 18-05-2026 | |
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COE - il Consiglio d'Europa continua l'ottimo lavoro attorno alla AI
Draft Guidelines on Privacy and Data Protection in the context of LLM-based
| 13-05-2026 | |
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Guidelines: “AI and Data Protection” series – The impact of artificial intelligence on privacy | Autorité de protection des données Gegevensbeschermingsautoriteit
documento annotato il 13.04.2026. In area riservata potrete apprezzare il not
| 13-04-2026 | |
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Informativa annuale scritta per il lavoro in remoto
Sono le norme sulle PMI, legge 34 del 2026. In area riservata l'analisi opera
| 07-04-2026 | |
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No alla registrazione dell'audio per ipotetico uso in giudizio
Alterco in uno studio, il medico registra l?audio per usarlo contro il paziente
| 10-03-2026 | |
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Licenziamento e comportamenti informatici anomali - Cassazione Sez. Lavoro Civile, Ordinanza n.4371 del 26/02/2026
Copia i file fuori degli orari di lavoro: per la Cassazione entrambi i ricors
| 05-03-2026 | |
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Follow up medico - il Garante regola ampiamente
Potrebbe sembrare sempre lecito, in realt? i casi da considerare sono piu? ampi.
| 20-02-2026 | |
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Circolare 831 2026 Ispettorato del Lavoro su geolocalizzazione mezzi aziendali e rifiuti
Segnalato da Bernieri, ecco il testo (spiegato human genai in area riservata)
| 05-02-2026 | |
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Linee guida per implementare la AI sui luoghi di lavoro, Ministero…
Sulla base delle fonti fornite, gli aspetti pratici e gli strumenti operativi pr
| 19-01-2026 | |
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Linee guida per implementare la AI sui luoghi di lavoro, Ministero…
Sulla base delle fonti fornite, gli aspetti pratici e gli strumenti operativi pr
| 19-01-2026 | |
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Profilare gli studenti per migliori opportunità di lavoro in Piemonte
Base giuridico o tipo di trattamento ? Far profilare da terzi gli studenti diven
| 14-01-2026 | |
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Linee guida per l'implementazione dell'IA nel mondo del lavoro - Ministero del Lavoro
documento annotato il 03.01.2026. Analisi operativi human genai in area riser
| 03-01-2026 | |
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Esiti Linee guida per l’implementazione dell’intelligenza artificiale nel mondo del lavoro ParteciPa
documento annotato il 03.01.2026
| 03-01-2026 | |
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Croazia - Accesso alla posta elettronica ufficiale dopo la cessazione del rapporto di lavoro Agenzia per la protezione dei dati personali
documento annotato il 23.12.2025. Traduzione e sintesi human genai. Attenzion
| 23-12-2025 | |
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Parere sullo schema di Programma statistico nazionale 2023 2025 - al centro le fonti e la pseudonimizzazione
Il Garante solleva numerose questioni che non hanno portato a sanzioni perche
| 14-11-2025 | |
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Slide su Pseudonominizzazione e Anonimizzazione
Nel contesto medico il Garante ha proposte le slide sotto linkate.Si n
| 13-11-2025 | |
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ALERT Chatcontrol - Domani l'Europa potrebbe imporre il controllo di massa di tutte le comunicazioni
Il pacchetto legislativo potrebbe ricevere il via libera domani in una sessio
| 12-11-2025 | |
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I key opinion leaders in Cina: le regole per i loro influencer
Obbligo di competenza: parli di medicina se sei medico.
Quali sono gl
| 10-11-2025 | |
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Lavoro e intelligenza artificiale: le sollecitazioni schematizzate per l'apprendimento
Una relazione che aggiunge dubbi e punti da verificare, ma non indicazioni pe
| 24-10-2025 | |
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Spagna: no all'inserimento del telefono personale del lavoratore nella chat Whatsapp - da conoscere
Pratica diffusa, tuttavia impone una presenza h24 alle discussioni di lavoro.
| 24-10-2025 | |
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Comunicato stampa 31 08 2023
documento annotato il 10.10.2025
| 10-10-2025 | |
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Curia t 484/24 ricorso irricevibile per gruppo di lavoro sky ecc con comunicazioni crittate Spagna
documento annotato il 09.09.2025
| 09-09-2025 | |
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Sperimentare l'AI in azienda: il caso francese
Sperimentazione fermata. Testo e analisi gen ai per i membri. La normativa fr
| 04-09-2025 | |
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Circolare Inail n. 40 del 4 luglio 2025 - Classificazione e tutele del lavoro dei ciclo-fattorini delle piattaforme digitali
documento annotato il 23.07.2025Circolare Inail n. 40 del 4 luglio 202
| 23-07-2025 | |
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Rapporto 2024 - In materia di lavoro
Questo capitolo e' veramente ampio sia nei confronti di privati che di enti p
| 15-07-2025 | |
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L'Aquila: prevale l'interesse del datore con fondati sospetti sul lavoratore
Viene confermata l'interpretazione della prevalenza della tutela dei beni azi
| 23-06-2025 | |
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Enquêtes de mesure de la diversité au travail : la CNIL publie ses recommandations | CNIL
documento annotato il 11.06.2025
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Code de conduite RGPD dans le secteur du travail interimaire: retour sur l'événement FES Actualités Commission nationale pour la protection des données Lux
documento annotato il 07.05.2025
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EDPB adopts guidelines on processing personal data through blockchains and is ready to cooperate with AI office on guidelines on AI Act and EU data protection law | Europ
documento annotato il 14.04.2025. L'executive summary parte dicendo che la bl
| 14-04-2025 | |
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Provvedimento del 16 gennaio 2025 [10112287] GPS e flotte aziendali gli adempimenti o le sanzioni
documento annotato il 31.03.2025
| 31-03-2025 | |
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Sistemi di localizzazione dei veicoli nell'ambito del rapporto di lavoro 4 ottobre 2011 [1850581]
documento annotato il 29.03.2025
| 29-03-2025 | |
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2011 Sistemi di localizzazione dei veicoli nell'ambito del rapporto di lavoro 4... Garante Privacy
documento annotato il 28.03.2025
| 28-03-2025 | |
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Provvedimento del 13 febbraio 2025 [10107219] Email elettorali inviate ai propri pazienti
documento annotato il 22.03.2025
| 22-03-2025 | |
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Licenziamento e investigazione: la Cassazione conferma il principio uniforme.
Cassazione Sez. LAVORO CIVILE, Ordinanza n.3607 del 12/02/2025 (ECLI:IT:CASS:
| 19-03-2025 | |
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Legittimo l'investigatore contro il dipendente per frode o atti illeciti che non siano meri inadempimenti
Cassazione Sez. LAVORO CIVILE, Ordinanza n.2157 del 30/01/2025 (ECLI:IT:CASS:
| 19-03-2025 | |
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Provvedimento del 30 gennaio 2025 [10112637] Chiede audizioni sul lavoro, le differisce per motivi di salute, e i controlli sullo stato di salute.
documento annotato il 13.03.2025
| 13-03-2025 | |
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Provvedimento del 16 gennaio 2025 [10111106] - dati sanitari del lavoratore
documento annotato il 09.03.2025
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“Club della compliance” sui veicoli connessi e la mobilità: la CNIL pubblica il suo programma di lavoro per il 2025 CNIL
documento annotato il 26.02.2025
| 26-02-2025 | |
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Provvedimento del 2 marzo 2023 [9880398] Garante Privacy
documento annotato il 21.02.2025
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Provvedimento del 19 dicembre 2024 [10102504]
documento annotato il 11.02.2025
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Cassazione Lavoro sentenza n. 9904 del 13 maggio 2016 e controllo dei badge
'sull’essenziale rilievo dell’inutilizzabilità dei dati ac
| 29-01-2025 | |
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Cassazione Civile n. 18302 del 19/09/2016, controllo strumenti informatici del lavoratore e log
Si puo' definire la sentenza che mette le basi al provvedimento del Garante s
| 29-01-2025 | |
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2025 Cyberbullismo e inganni digitali - con il patrocinio del Municipio 3 del Comune di Milano e Diocesi di Milan
Cyberbullismo e inganni digitali - con il patrocinio del Municipio 3 del Comu
| 20-01-2025 | |
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Guida privacy allo sviluppo di app - Permissions dans les applications mobiles : les recommandations de la CNIL pour respecter la vie privée des utilisateurs | CNIL
La CNIL, che ha promosso un gruppo di lavoro aperto e autocoordinato di svilu
| 14-01-2025 | |
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Non sia il datore di lavoro a chiedere al medico di base se…
Non e' di sua competenza, anche se non chiede di quale malattia si tratta. Il la
| 30-12-2024 | |
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Provvedimento del 13 novembre 2024 [10088943] Il datore non chiami il medico di base per verificare le sue dichiarazioni.
documento annotato il 30.12.2024. Il Garante sanziona il datore di lavoro che
| 30-12-2024 | |
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